前言在我刚出学校步入职场的时候，我就感觉到一个现象，就是有一部分人明明在学校所学的专业算不上热门，甚至说得上是冷门，但是在校招的时候却一帆风顺后来随着我在社会上的阅历越来越多，也渐渐明白了为何会有这种现象出现如何看待面试？面试就像是一场恋爱，你有着自己的理想对象，同样企业同样也有着自己的择偶标准在一次次的面试中，你会积累到经验，同时也会了解到各个企业岗位所要求的职位职能，那么我们该如何提高自己，来面对企业的岗位要求呢？学习永远是排在首位的，因为年轻人在面对自己的岗位选择时，往往会陷入迷茫的境地之中，在迷茫之中所能做的事情便是学习，然而盲目的学习往往是众多年轻人的通病，这种盲目的学习是不可取的，没有系统的学习，只知道盲目的碎片化学习，对自己的得提升可以说得上是微乎及微就比如，你今天看到这个知识点不错，明天看到那条理论还可以，然后你就进入了这种盲目学习的深渊之中，渐渐的，在面试里遇到复杂的底层逻辑的提问时，你的回答会依然混乱，因为你更加不知道从何说起，只会相信在网上所看到所谓的求职技巧，最终在迷茫中失去自己的判断那我们该如何不被时代淘汰？下面这份资料我从2019年春招开始，就会将各博客、论坛；网站上等优质的Android开发中高级面试题收集起来，然后全网寻找最优的解答方案；每一道面试题都是百分百的大厂面经真题+最优解答，包知识脉络 + 诸多细节；节省大家在网上搜索资料的时间来学习，也可以分享给身边好友一起学习资料中包含了腾讯、百度、小米、阿里、乐视、美团、58、猎豹、360、新浪、搜狐等一线互联网公司面试被问到的题目，熟悉本文中列出的知识点会大大增加通过前两轮技术面试的几率有需要的同学，可以顺手给我点赞评论支持一下内容如果对大家有用的话，可以转发分享一下获取方式：私信我发送“进阶”或“面试”由于篇幅有限，下面仅展示部分内容《Android 架构面试大纲》《Android 百大框架源码解析》《Android 核心笔记》《Android 大厂面试真题》获取方式：私信我发送“进阶”或“面试”技术是无止境的，你需要对自己提交的每一行代码、使用的每一个工具负责，不断挖掘其底层原理，才能使自己的技术升华到更高的层面Android 架构师之路还很漫长，与君共勉PS:有问题欢迎指正,可以在评论区留下你的建议和感受；欢迎大家点赞评论，觉得内容可以的话，可以转发分享一下
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